实战、实操、实用、实效:事业合伙人制度与股权激励实战特训营三期圆满结束

2017-10-27

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事业合伙人和股权激励已成为当下热门话题和企业管理的趋势,将成为中国企业快速成长和持久经营的重要治理工具。打造共创、共担、共享的事业合伙人模式,将员工利益与企业和股东利益深度结合,能够更好地激励员工将自己的成长与为企业和股东创造更好的业绩和更大的价值相结合,实现个人事业成长与平台价值增长的双赢。


10月27日至29日,创合汇学院事业合伙人制度与股权激励实战特训营三期在证大喜马拉雅优客工场店成功举行。


DAY 1


近年来,“事业合伙人制度”在国内开始刮起旋风,越来越多的企业开始考虑引入这项制度变革。万科总裁郁亮曾喊出了响亮的口号:“职业经理人已死,事业合伙人时代诞生”。那么,“事业合伙人制度”到底是怎样一种现代公司制度?对企业来说究竟具有什么样的意义?在实践中,不同的企业又有哪些具体做法?

 

在本期特训营中,创合汇创始人、上海交通大学SIPA经济与管理培训中心主任邵钧老师进行了《基于顶层设计的事业合伙人制度》的主题演讲。邵老师对事业合伙人制度演变、时代背景、内涵与特征,以及事业合伙人制度的体系、模式及经典案例进行了深入阐述,帮助学员深刻地理解事业合伙人制度背后的共赢理念、实质内容及作用原理。


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邵钧老师主讲《基于顶层设计的事业合伙人制度》

 

创合汇学院副院长、上海交通大学SIPA经济与管理培训中心EDP负责人张野老师主讲《拟上市企业股权激励实务》课程,从股权激励的国内外发展进程、创合汇股权激励研究中心原创的5D模型、股权激励方案设计的操作要点和注意事项等方面进行了阐述。张老师的讲解逻辑缜密、环环相扣,理论与实战巧妙融合,旨在让学员能够判断实行股权激励的准确时机,掌握股权激励5D方法和注意事项,能够运用5D模型为企业定制方案。


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张野老师主讲《拟上市企业股权激励实务》

 

DAY 2


股权激励专家桂阳老师为大家主讲《上市及挂牌企业股权激励要点解析》课程,桂老师对公众公司股权激励政策背景及特点、公众公司“5D”方案的设计要点以及股权激励紧密相关的股份支付和税收问题等专题进行深入专业解析。


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桂阳老师主讲《上市及挂牌企业股权激励要点解析》

 

在股权激励设计工作坊环节,张野老师带领四位创合汇管理咨询师对学员进行一对一辅导,运用老师传授的股权激励理念、方法论、工具、模板等,结合企业现状与未来发展目标,设计与企业发展阶段与业务特性相匹配的股权激励方案,并且通过学习小组的思维碰撞对方案进行完善。最后,选出入围模拟董事会的九个方案。


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股权激励设计工作坊

 

DAY 3



模拟董事会环节,入围的九位学员分成两组对方案进行路演,通过组内打分优选出四个方案进入模拟股东会。


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模拟董事会


模拟股东会环节,四个方案进行总决赛,由来自资本、法务、财税、绩效薪酬等领域的专家组成的导师团对方案进行点评和答疑,以最终得分评出冠军方案。最后的颁奖仪式中,专家导师团为优胜方案和入围方案的学员颁发了获奖证书和奖品,勉励学员们的学习精神。


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专家团队阵容:

创合汇学院副院长、上海交通大学SIPA经济与管理培训中心EDP负责人张野老师(右一)

股权激励专家桂阳老师(右二)

上海乐邦律师事务所主任律师兼首席合伙人王厚忠老师(右三)

创合汇咨询业务负责人顾闻老师(右四)


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模拟股东会优胜方案颁奖

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模拟股东会入围方案颁奖

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拟董事会入围方案颁奖


三天的特训营课程聚焦股权激励5D方法论,帮助学员掌握关键模式和架构,同时通过工作坊的形式帮助学员设计自家企业的股权激励方案,强化了实操技能和执行落地能力。特训营将理论与实践相结合,内容丰富,节奏紧凑,充分体现了“实战、实操、实用、实效”的课程特色,学员们纷纷表示通过此次三天一晚的学习受益匪浅、收获颇丰!